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山东九峰人才集团2026年下半年人才储备公开招募公告

来源:发布时间:2026-09-11 09:51:55

山东九峰人才集团肇始于上海,始创于2003年。2018年,作为临沂市人社局重点招商引资项目落地临沂。历经二十余载深耕,现已成长为临沂市规范化、专业化、品牌化人力资源综合服务旗舰平台,外派在岗服务人员突破10万人,服务网络覆盖临沂六区九县及鲁南苏北地区,联动长三角全域用工市场。

为深入贯彻国家就业优先战略,健全全域劳务协作网络,精准保障政企单位用工需求,拓宽高质量市场化就业渠道,现面向全社会启动2026年下半年全域人才储备库公开招募。

 

一、储备岗位

本次招募同步开通临沂本地政企优质岗位、长三角高薪产业岗位双通道,岗位池动态更新,行业覆盖面广、岗位层级丰富,适配各类求职人群。

凡年满18周岁、身心健康、品行端正、无不良记录,服从集团岗位统筹调配、能够达到岗位履职标准的社会人员,均可申请入库。岗位划分为六大核心产业板块:

(一)能源产业稳定就业板块

面向国内大型央企及其配套能源企业,储备电厂生产辅助、设备巡检运维、技术操作、厂区安保、厂区环境保障等标准化岗位。

岗位体系成熟、管理规范、班次固定、福利完善,就业稳定性强,适合希望长期扎根实体产业、追求稳定发展的技能务工人员。

(二)公共服务与综合技术板块

面向机关事业单位配套服务、民生保障机构、国企后勤及高端物业体系,招聘政务辅助、行政文职、财务内勤、幼教保育、膳食管理、养老护理、水电维修、设备机修等综合服务与技术岗位。

工作环境优良、岗位稳定性高,重点适配大中专应届生、文职意向从业者、持证技能人才,是青年群体稳定就业的优质赛道。

(三)公共安全与应急保障板块

服务政府及重点单位安全保障、应急值守、秩序维护体系,招聘专职安保、政府专职消防员、警务辅助、交通勤务、特勤巡逻岗位。

岗位管理正规、纪律严明、权责清晰,适合作风端正、责任心强、身心健康,有志投身公共安全保障事业的求职人员。

(四)电商数字新业态青年板块

依托临沂电商产业集群、互联网平台、现代化头部物流企业资源,招聘电商运营、直播内容运营、新媒体营销、在线客服、仓储调度、物流管理、数字化运营等新兴岗位。

行业成长性强、团队年轻化、晋升路径灵活,零基础可培训上岗,应届生优先遴选,是青年人才职业成长的优质赛道。

(五)先进制造高薪技能板块

 整合临沂工业园区及长三角高端制造产业资源,招聘机械加工、数控技术、设备运维、品质检验、生产辅助等制造业优质岗位。

岗位需求量大、就业稳定、薪酬梯度清晰,企业配套岗前培训、师徒带教,零基础可入行;持证技工、熟练技术人员薪资优厚,技能提升与岗位晋升空间广阔。

(六)交通服务与医疗专业板块

涵盖高端交通服务、医疗专业技术两大优质赛道。交通类:高铁乘务、机场地勤、航空票务、机场安检、高速政务收费岗位,看重形象素养、沟通表达与服务意识,工作体面;医疗类:医师、护士、检验、影像等专业技术岗位,面向医学类毕业生及持证从业者,专业壁垒高、职业发展稳定、长期价值突出。

 

二、招聘条件

1. 具有中华人民共和国国籍,拥护宪法,政治立场端正,遵纪守法,品行良好;

2. 身心健康、无不良嗜好,能够满足对应岗位的履职身体条件;

3. 就业意向明确,服从集团岗位统筹安排,可接受跨区域调配;

4. 持有职业资格证书、具备相关从业经验者,优先入库、优先推荐、优先安置;

5. 大中专在读、应届、往届毕业生纳入重点青年人才储备库,优先匹配文职、技术、新兴产业优质岗位。

不予录取情形:

1.存在刑事处罚记录、刑期未满或正在接受司法调查人员;

2.被列入失信联合惩戒名单,存在严重失信记录人员。

 

三、报名方式

本次属于常态化招募、长期开放入库,仅接受线下现场实名登记报名,实行分批审核、动态入库、按需匹配、择优安置机制。

报名材料:本人有效身份证复印件;持有职业资格证书可一并携带复印件;大中专毕业生可提交毕业证、学籍证明等材料。

报名地址

1.兰山区报名服务中心  

地址:临沂市兰山区红旗路95号九峰集团运营中心103室  

咨询电话:16653927691、16653927698(微信同号)

2.河东区报名服务中心

地址:临沂市河东区人民大街666号临沂东兴产业园服务大厅  

咨询电话:13255398689

 

四、人才专属权益

(一)临沂本地政企岗位优先匹配

入库人才统一纳入集团智能化人才储备系统动态管理。临沂市机关单位、央企、国企、重点产业企业发布新增岗位及补录需求时,储备库人员享有优先筛选、优先推荐、优先推送面试资格。用工形式包含劳务派遣、劳务外包等合规模式,就近就业,保障社保权益。

(二)长三角高薪企业就业绿色通道

依托集团二十余年长三角产业深耕积淀与十万级外派服务经验,入库人才可优先对接长三角世界500强、上市龙头、优质外资企业全日制岗位。企业用工合规、社保足额缴纳、薪酬待遇优厚、晋升体系透明。集团全程跟进入职对接、在岗管理、劳动权益保障,助力求职者实现高质量稳定就业。

(三)人才赋能提升扶持政策

入库人才可享受集团专项人才培育扶持政策,包含职业技能等级认定辅导、资格证书报考扶持、学历提升咨询、技能培训补贴等增值服务,持续提升个人就业竞争力,助力技能进阶、岗位升级,实现长期职业发展。

五、郑重说明

1.集团严格依照《中华人民共和国个人信息保护法》采集、存储、管理人才信息,所有个人资料仅用于岗位匹配就业服务,严格落实保密制度,严禁对外泄露。

2.人才入库属于就业储备与优先推荐通道,不作为直接录用凭证。最终上岗须经过用工单位面试、体检、政审等招录流程,录取结果以用工单位官方通知为准。集团根据企业用工动态不定期推送岗位,不承诺即时上岗。

3.报名人员须保证提交材料真实有效,若存在虚报、伪造、隐瞒信息等情形,一经查实,立即取消入库资格与全部推荐服务权益,相关法律责任由本人承担。

六、合作邀约

为持续拓展劳务协作网络,共建规范高效的全域就业服务体系,现面向劳务公司、人力资源机构、校企单位开放长期战略合作通道。欢迎各界同仁莅临实地考察,洽谈劳务输送、项目共建、资源对接、校企合作等业务。

商务合作热线:15552933888  

监督服务热线:0539-8321222

本公告最终解释权归山东九峰人才集团有限公司所有。

 

山东九峰人才集团  

2026年9月


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